Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы; График работы: 5/2 (по 8 часов+1час обед), скользящие парные выходные (пн-вт, пт-сб), смены в утро (8:00-17:00) и в вечер (14:00-23:00); Совокупный уровень дохода от 55500 руб: оклад от 47000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий (по положению о премировании): -ежемесячной премии 5% от оклада (2500рубмес); -квартальной премии от 0% до 25% от квартального дохода; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Работа в команде профессионалов; Расширенный социальный пакет: - уютная столовая, кафе для сотрудников; - корпоративную мобильную связь для взаимодействия с клиентами; - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников. |