Слесарь механосборочных работ

№ 11932674  ·  2 мая 2024, 08:38  ·  27 просмотров

Кадровое агентство

JobCart

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Санкт-Петербург, м. Кировский завод   –   на карте

Заработная плата

60 000 — 75 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Вакансия компании АО "НПП "КОМПЕНСАТОР"

Машиностроительное предприятие полного производственного цикла, основанное в 1979 году, осуществляет разработку и изготовление продукции, включая нестандартное оборудование, для различных отраслей промышленности, в том числе судостроения, машиностроения, энергетики, металлургии, химической и криогенной промышленностей.

- 5/2, возможны оплачиваемые переработки.

- Официальное трудоустройство (белая зарплата).

- Спецодежда.

- Комната приема пищи.

- Полный социальный пакет.

- ДМС.

- Отсрочка от мобилизации.

- Рассматриваем кандидатов без опыта (зарплата от 44 000 руб.).

Обязанности

- Слесарная обработка и пригонка деталей с применением универсальных приспособлений.

- Сборка, регулировка и испытание узлов и механизмов средней сложности.

- Работа с угловой шлифовальной машиной.

- Работа на гильотине, вальцах, прессе.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Опыт работы на производстве.

- Умение читать чертежи, работать с измерительным инструментом.

- Опыт работы с вальцами, прессами, гильотиной и кран-балкой будет преимуществом.


Охранник склад (Горелово)

60 000 – 64 000 руб.

Проспект Ветеранов

Охранник-сторож

30 000 – 32 000 руб.

Ладожская

Охранник-администратор (салон молодежной одежды)

31 500 – 45 000 руб.

Улица Дыбенко

Комплектовщик напитков

41 000 – 62 500 руб.

Автово

Диспетчер автотранспортной компании

90 000 – 110 000 руб.

Автово

Сборщик окон

50 000 – 70 000 руб.

Парнас

Сборщик заказов (Лента)

от 46 000 руб.

Лесная

Водитель-экспедитор

от 84 000 руб.

Невский проспект

Повар холодного, горячего цеха

от 56 000 руб.

Московская

Менеджер по закупкам

от 60 000 руб.

Ладожская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!