Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (ДОЛ" Зарница)

Вакансия 11003076   ·   5 сентября 2024, 18:49

Вакансия ЦЗН

СПБ ГУП "ГОРЭЛЕКТРОТРАНС"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Всеволожск   –   на карте

Заработная плата

63 970 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Мы предлагаем социальные гарантии своим сотрудникам:

Ежегодный оплачиваемый отпуск

Оплату больничных листов;

Медицинское обслуживание для сотрудников и санаторно-курортное лечение;

Коллективный договор и профсоюз

Выплаты материальной помощи в различных жизненных ситуациях;

Доплаты к заработной плате от 1 года работы;

Меры материальной поддержки и адаптации для молодых специалистов (доплаты и компенсации)

Возможность получить высшее и среднее профессиональное образование за счет предприятия.

Льготные путевки в ДОЛ «Зарница» для детей сотрудников.

Активная молодежная политика, спортивные и культурные мероприятия.

Обязанности

Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживаемых устройств и оборудования, правильная их эксплуатация, своевременный качественный ремонт: обслуживание, наладка и регулирование электрических и электронных приборов, обслуживание и наладка бытовой техники; выявление причин и предупреждение преждевременного износа устройств и бытовых приборов


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Предоставляется: проживание, питание, льготная стоимость путевок для детей сотрудников.


Горничная на базу отдыха Силандэ

до 50 000 руб.

Сертолово

Главный специалист отдела планирования капитальных вложений

от 175 151 руб.

Кингисепп

Грузчик - мерчендайзер

2 600 – 2 700 руб.

Колпино

Кухонный рабочий

от 20 125 руб.

Тихвин

Врач по лечебной физкультуре

от 20 125 руб.

Санкт-Петербург

Слесарь-ремонтник

до 29 300 руб.

Всеволожск

Токарь

от 228 800 руб.

Выборг

Инженер-технолог

от 60 000 руб.

Кировск

Менеджер по продажам

договорная

Лиговский проспект

Подсобный рабочий

от 80 000 руб.

Тосно


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!