Токарь-универсал

11441760   ·   19 мая 2025, 07:24   ·   406 просмотров

Прямой работодатель

АО "Завод "Знамя труда"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Санкт-Петербург, м. Площадь Александра Невского, Ул. Седова, дом 11Ю   –   на карте

Заработная плата

от 130 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Питание

Условия

• Оформление по ТК РФ, официальная БЕЛАЯ заработная плата 2 раза в мес, полные социальные гарантии;

• Оплата больничных листов и отпускных;

• Cпец. одежда, обувь, инструмент выдаются;

• Возможность повышения квалификации/разряда (бесплатное обучение);

• Дополнительные дни к отпуску за выслугу лет на предприятии;

• График 5/2 с 08:00 до 16:30;

• Корпоративная развозка от станции метро пл. Ал. Невского;

• Комплексные обеды;

• Материальная помощь при рождении ребенка, заключении брака;

• Чистый, отапливаемый и обустроенный цех.

Обязанности

• Работа на универсальных токарных станках с применением различных режущих инструментов;

• Изготовление деталей по чертежам;

• Работа с мерительным инструментом.

На производстве представлены разные типы токарных станках: ДИП 300, ДИП 500, 16К20, СU630, 16ВТ20П


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

• Опыт работы на производстве;

• Опыт работы на токарных станках.


Медицинский представитель

от 60 000 руб.

Автово

Начинающий специалист (электрика)

50 000 – 60 000 руб.

Обводный канал

Инженер-проектировщик /разработчик судовых систем

100 000 – 130 000 руб.

Обводный канал

Менеджер кинотеатра (ТРК Балканский)

от 47 000 руб.

Купчино

Сотрудник кинотеатра (ТЦ Сити Молл)

от 46 800 руб.

Пионерская

Сотрудник кинотеатра в ТЦ Галерея

от 47 000 руб.

Площадь Восстания

Электрик, сантехник, муж на час

от 30 000 руб.

Невский проспект

Электрик, сантехник, муж на час

от 30 000 руб.

Автово

Электрик, сантехник (ночной)

20 000 – 90 000 руб.

Кировский завод

Электрик, сантехник (ночной)

20 000 – 80 000 руб.

Международная


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!