Инженер по качеству

13213292   ·   22 апреля 2025, 22:50   ·   12 просмотров

Вакансия ЦЗН

ООО "КИТАЙСКАЯ НАЦИОНАЛЬНАЯ ХИМИЧЕСКАЯ ИНЖЕНЕРНАЯ И СТРОИТЕЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ СЕВЕН"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Кингисепп   –   на карте

Заработная плата

42 000 руб.

График работы

Подработка

Обязанности

Участвует в разработке, совершенствовании и внедрении системы управления качеством, создании стандартов и нормативов качественных показателей, контролирует их соблюдение; Анализирует информацию, полученную на различных этапах строительства, работ (услуг), показатели качества, характеризующие производимые работы (услуги) и принимает меры по предотвращению производства работ, услуг, не соответствующих установленным требованиям; Рассматривает и анализирует рекламации и претензии к качеству работ (услуг), готовит заключения и ведет переписку по результатам их рассмотрения; Изучает причины, вызывающие ухудшения качества работ (услуг), вызывающие ухудшение качества, участвует в разработке мероприятий по их устранению; Подготавливает заключения о соответствии качества поступающих на предприятие сырья, материалов, комплектующих изделий стандартам, техническим условиям и оформляет документы.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 3 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/10180000842/2a601350-fff3-11ef-bf6f-d549be31d974


Начинающий специалист (электрика)

50 000 – 60 000 руб.

Обводный канал

Инженер-проектировщик /разработчик судовых систем

100 000 – 130 000 руб.

Обводный канал

Инженер-программист АСУ ТП (ПЛК)

от 100 000 руб.

Обводный канал

Подсобный рабочий

от 80 000 руб.

Ладожская

Инженер по водоснабжению и водоотведению

от 90 000 руб.

Ладожская

Военнослужащий-контрактник

210 000 – 260 000 руб.

Автово

Военнослужащий-контрактник

210 000 – 260 000 руб.

Волхов

Военнослужащий-контрактник

210 000 – 260 000 руб.

Выборг

Военнослужащий-контрактник

210 000 – 260 000 руб.

Кириши

Военнослужащий-контрактник

210 000 – 260 000 руб.

Сосновый Бор


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!